新疆侏罗纪石油技术开发有限公司

招聘简章

一、公司简介

新疆侏罗纪石油技术开发有限公司成立于2014年，坐落于美丽的世界石油城克拉玛依云计算产业园区，是隶属于北京侏罗纪软件股份有限公司的全资子公司。是依托侏罗纪公司在新疆地区建立的本地化高科技服务公司，为油田提供高新技术和高质量服务。

其母公司北京侏罗纪软件股份有限公司是以石油行业为依托，以计算机软件开发及项目服务为核心业务的高新技术企业。始创于1994 年，公司总部位于北京，现有员工350余人，其中IT研发人员190余名，石油行业背景专家40名，现场服务人员达120余人。公司在西安、武汉、新疆克拉玛依、中国石油大学、长江大学等地设有子公司或研发中心，在香港、哈萨克斯坦、埃塞俄比亚等多个国家和地区设有分公司或办事处。侏罗纪专注于石油服务业务，公司业务包含石油信息化建设、石油自动化设备服务、石油咨询服务、石油专业培训、环保服务、石油工程服务等多个方面。

新疆侏罗纪公司目前主要承担储量研究、油藏评价、图形标准化等方面的信息化建设服务。拥有一批业务能力强的石油技术专家，且能深入现场，刻苦钻研；在软件技术方面，能研发出高质量的、符合要求的软件；公司在现场派驻了多名技术支持，时刻提供优质服务。该公司技术扎实、经验丰富，能为新疆油田、塔里木油田等多处油田公司提供高质量的生产科研服务。

新疆侏罗纪聚焦油田增产和低效油田承包业务，目前已经在新疆油田开展全风险承包区块开发，服务井数300多口，年产油超过一万吨，形成了成熟的稠油老区综合治理提高采收率技术。在中石化西北油田公司建立了井筒降粘服务基地，开展了多项新技术应用。

二、招聘需求

随着公司的不断发展壮大，现拟招聘以下专业人员

（1）岗位名称：石油业务分析师4名

岗位职责：

1、参与项目实施过程，辅助项目经理完成项目实施；

2、负责项目需求分析，能完成项目需求获取，调研，分析及相关文档编制；

3、油田软件系统项目实施，项目运行管理；

4、项目进度工作安排，项目实施跟踪；

5、公司软件、产品、技术等宣传，技术汇报。

岗位要求：

1、油气田开发工程、石油地质硕士毕业生各2人；

2、有需求分析相关经验，有良好的沟通、表达能力；

3、能完成需求规划、获取、分析、定义、确认工作；

4、具备团队精神和合作精神，有激情，能够在一定的压力下工作。

工作地点：

新疆克拉玛依、库尔勒。

                                                            

（2）岗位名称：地质绘图员 2名

岗位职责：

1、日常绘图工作，主要使用GeoMap软件完成图件绘制、修改，图件标准化等相关工作；

2、GeoMap软件售前、售后软件技术支持，软件培训；

3、辅助其他项目（储量、圈闭项目）图形业务实施。

岗位要求：

1、大专及以上，石油、计算机、设计、软件制图相关专业；

2、具有良好的表达能力和沟通能力，心态开放，积极沟通，主动认真（培训授课能力）；

3、具备团队精神和合作精神，有激情，能够在一定的压力下工作。

工作地点：

新疆克拉玛依、库尔勒、乌鲁木齐。

                                                           

（3）岗位名称：软件开发工程师 2人

岗位职责：

1、负责软件设计和开发工作；

2、负责数据库维护工作；

3、系统的升级与维护工作；

4、编写技术方案和项目文档；

5、承担软件测试职能；

岗位要求：

1、大专以上学历，计算机或相关专业毕业；

2、至少熟悉一种JAVA开发框架；

3、熟练使用应用服务器，如tomcat、apache等；

4、熟悉主流数据库（oracle、sql server、db2）的应用；

5、具有积极的团队合作和钻研精神，良好的理解、协调和沟通能力，良好的责任心及进取心。

工作地点：

新疆库尔勒、克拉玛依

                                                             

（4）岗位名称：油气开采工程师3人

岗位职责：

1、 主要负责新疆油田承包区块管理，日常油水井管理，动态分析；

2、 现场生产人员管理，现场运行管理；

3、 学习和掌握公司新技术，进行技术拓展和市场宣传。

岗位要求：

1、 石油工程本科及以上，2人；

2、 油田化学本科及以上，1人；

3、具有良好的问题分析和解决能力，具有较强的沟通协调能力。

工作地点：

新疆库尔勒、克拉玛依

三、招聘程序

1、应聘者提交个人简历，投递方式为现场投递或投递电子邮箱（邮箱lihui@jurassic.com.cn）。

2、公司收集应聘简历并进行初步筛选。

3、筛选后，按照差额录用原则电话或面对面面试：对应聘人员的专业素质、表达能力等综合素质进行考核考察。

4、面试通过后签订劳动合同。

 

四、薪酬待遇

员工工资按照基本工资+各类补贴+绩效奖金+年终奖金方式组成

1、按国家规定公司为员工缴纳五险一金。为员工提供午餐补助、交通补贴、通讯补贴、出差补贴等。

2、提供双休法定节假日之外的年休假、带薪休假、婚假、产假等。

3、定期开展丰富多彩的业余文化活动，组织员工户外旅游。

4、每年体检，有新婚、生育等员工贺喜、节日津贴、员工慰问、生日礼物等。

5、外地员工提供员工宿舍，单人单室。一年报销两次休假路费。

6、户口和工资关系根据个人需要可以分别放在武汉、西安、新疆，对发展较好的员工可优先推荐到北京、武汉、西安侏罗纪公司。

 

五、岗位发展：

公司目前处于飞速发展阶段，在职员工普遍年轻化，随着业务量的增多，相应岗位也空缺，急需一批年轻志士加入，相应的职业晋升通道有：项目经理、部门副经理、部门经理、技术总监等。

员工转正后，表现优异者在半年内即可晋升为项目经理，独立带领完成项目。

 

六、联系方式

联系人：李慧151-9963-1493  lihui@jurassic.com.cn

        刘诗宇152-9950-4698  liusy@jurassic.com.cn